Hessens Sicherheitsservicesmit neuem Tarifvertrag

Die Tarifkommission der Landesgruppe Hessen des Bundesverbandes der Sicherheitswirtschaft (BDSW) sowie der Dienstleistungsgewerkschaft ver.di haben sich in zweiter Verhandlungsrunde auf einen neuen Tarifvertrag geeinigt. Die zweistufige Laufzeit beginnt am 1. Januar 2012 und endet am 31. Dezember 2013. „Wir haben über diese Laufzeit zwei vertretbare Erhöhungsstufen abgeschlossen. Es besteht nun Planungssicherheit für unsere Kunden, Unternehmen und Mitarbeiter“, erklärte der BDSW-Landesgruppenvorsitzende und Verhandlungsführer, Dirk Bürhaus, im Anschluss an die Verhandlung. Auch die Ausbildungsgehälter seien berücksichtigt worden, um wirtschaftlich für junge Menschen attraktiv sein zu können.

Die erste Stufe des neuen Entgelttarifvertrages tritt zum 1. März 2012 in Kraft und führt zu Erhöhungen bis zu 2,6 Prozent. Auf der sich anschließenden zweiten Stufe erhöhen sich die Löhne ab 1. Januar 2013 bis zum Ende der Laufzeit am 31. Dezember um bis zu 2,5 Prozent. Die Vergütungen für das erste bis dritte Ausbildungsjahr erhöhen sich ab dem 1. März 2012 zwischen 2,4 und 5,9 Prozent. In der BDSW-Landesgruppe Hessen sind Verbandsangaben zufolge 78 Unternehmen organisiert.


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